Szkolenia dofinansowywane z UE- co trzeba wiedzieć?
Programy unijne mające na celu aktywizację wielu grup na rynku pracy, jak również podnoszenie kwalifikacji pracowników, skupiają się głównie na organizowaniu licznych szkoleń i kursów.
To świetne rozwiązanie dla wielu osób: bezrobotnych, niepełnosprawnych, osób starszych czy nawet przedsiębiorców. Na jaką wysokość dofinansowania możemy liczyć i jakie formalności należy dopełnić? Poniżej garść przydatnych informacji na temat szkoleń dofinansowywanych z Unii Europejskiej.
Kto przeprowadza szkolenia dofinansowane z UE?
To ważne pytanie, ponieważ pozwala rozeznać się w tym, czy takie kursy rzeczywiście przeprowadzane są w sposób kompetentny. Celem szkoleń jest przecież nabycie nowych umiejętności, które zostaną potwierdzone certyfikatem. Warto więc wiedzieć, że organizują je firmy, które poddawane są ścisłej kontroli. Muszą bowiem wypełnić odpowiedni formularz, w którym zawarte są informacje dotyczące potencjału ekonomicznego, technicznego czy kadrowego.
Istotna jest również akredytacja w zakresie pełnionych usług szkoleniowych. Informacje te oceniane są przez PARP, czyli Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości, a niekiedy także przez audytorów zewnętrznych. Firmy szkoleniowe oceniane są także przez wszystkich uczestników szkoleń. Mają oni obowiązek wypełnić specjalną ankietę dotyczącą sposobu ich prowadzenia, rzetelności, itd. Pozwala to podjąć decyzję, czy dana firma dobrze spełniła swoje zadanie. Jedną z nich stanowi firma Semper, z której ofertą możemy zapoznać się na https://www.szkolenia-semper.pl/szkolenia-wroclaw.
Na jaką wysokość dotacji można liczyć?
Wysokość dofinansowania z UE zależna jest od wielu czynników. Jednym z nich jest rozmiar danego przedsiębiorstwa. Dzieli się je ogólnie na trzy rodzaje:
- Mikroprzedsiębiorstwa- najmniejsze firmy, które zatrudniają poniżej 10 pracowników. Ich roczny obrót nie powinien przekraczać dwóch milionów euro (netto).
- Małe przedsiębiorstwa- zgodnie z definicją zatrudniają od 10 do 50 pracowników. Nie przekraczają obrotu netto na poziomie 10 milionów euro.
- Średnie przedsiębiorstwa- zatrudniają przynajmniej 50 pracowników, jednak nie więcej niż 250. Roczny obrót netto nie może przy tym przekroczyć 50 milionów euro.
W zależności od takiego, do jakiej grupy należy nasze przedsiębiorstwo, przysługuje nam nieco inna oferta szkoleniowa oraz wysokość dofinansowania. Warto jednak wiedzieć, że firma może otrzymać podwyższenie dofinansowania, nawet do poziomu 80%. Jest to możliwe w określonych przypadkach, np. wówczas, gdy wykażemy że odgrywa ważną rolę dla danego regionu. Inną przesłanką do zwiększenia dofinansowania może być fakt, że przedsiębiorstwo zatrudnia osoby niepełnosprawne bądź starsze (powyżej 50 roku życia).
Jak uzyskać dofinansowanie do szkolenia?
W tym celu należy wypełnić odpowiedni formularz, a niekiedy także dostarczyć potrzebne dokumenty. Rozdzieleniem środków na szkolenia zajmują się władze samorządowe, którzy delegują to zadanie do wybranych Operatorów. To właśnie u nich należy złożyć wniosek o dotację wybranego kursu. Po jego pozytywnej weryfikacji następuje podpisanie umowy.
Dodaj komentarz